статей
пользователей
0

  • Заглавие: ТАРИФНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ ПО ДОЛЖНОСТЯМ РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ ОБРАЗОВАНИЯ
  • Год актуализации: 1995
  • УДК: 37 Образование. Воспитание. Обучение. Организация досуга
  • ББК: 74 Образование. Педагогическая наука
  • Тематики:
    • ПЕДАГОГИКА И ОБРАЗОВАНИЕ. ОРГАНИЗАЦИЯ НАУКИ. МУЗЕЙНОЕ ДЕЛО. КОЛЛЕКЦИОНИРОВАНИЕ
    • ИЗДАТЕЛЬСКОЕ ДЕЛО. КНИГОВЕДЕНИЕ. ПОЛИГРАФИЯ
  • Биб. карточка:
    ТАРИФНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ ПО ДОЛЖНОСТЯМ РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ ОБРАЗОВАНИЯ [Научно-педагогическая информация-М.:НИЦ ИНФРА-М,2016.-256 с.]
  • Источник публикации: Научно-педагогическая информация: словарь-справочник
  • Фрагмент статьи: ТАРИФНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ ПО ДОЛЖНОСТЯМ РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ ОБРАЗО- ВАНИЯ — наименования должностей руководителей, специали- стов и служащих, занятых в учреждениях и организациях, и их ква- лификационные характеристики. Служат основой при разработке должностных инструкций исполнителям, закрепляющих их обя- занности, права и ответственность; составлении положений о структурных подразделениях, определяющих их роль и место в учреждениях и организациях образования; при подборе и расста- новке кадров, осуществлении контроля за правильностью их ис- пользования в соответствии со специальностью и квалификацией; проведении аттестации руководителей, специалистов и служащих для определения разрядов оплаты труда по Единой тарифной сетке (ЕТС).
Читать